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馬克薩站出來說了句公道話：“如果大家真的認為金錢不值一提的話，那為什麼冠軍獎勵十萬鎊的英聯杯無人問津。”

“但冠軍獎勵兩百萬鎊的足總盃甚至能讓不少球隊放棄聯賽也要為之拚搏呢？”

“十萬塊錢賽事太多、壓榨球隊球員，兩百萬歐這樣的足總盃我還能再踢好幾個？”

“彆跟我扯什麼歐洲聯盟杯資格之類的話，大家都是成年人，簡單點，說話的方式簡單點！”

馬克薩甚至活靈活現的引用了凱少熱門歌單中的歌詞。

阿什利·揚也站出來表示：“凱隊告訴我，像我這個年紀的年輕人如果冇有錢，那就什麼都不是！”

“我知道你們又要說凱隊在拿金錢刺激和誘惑我了。”

“但不是的。”

“凱隊接下來的話是，所以我們更應該努力的訓練，努力的踢球，把握住每一次機會去發光發亮。”

“這樣，我們就可以告訴那些人，那句話是不對的！”

“隻要有夢想，誰都了不起！”

“半年前，沃特福德甚至不願意給我一份職業合同。但前幾天，已經有人告訴我，隻要我願意回去，我可以成為沃特福德的重要輪換，重要培養對象！”

“我相信，再過半年，他們會許諾我球隊首發的位置！甚至更多！”

“但我會繼續留在曼城，跟凱隊學更多東西，變得更加了不起！”

如果說上述的要麼是老油子，要麼是外國人。

那阿什利·揚這個本土青訓球員的發言就很有影響力了。

因為他也入選了今年歐洲金童獎的大名單，隻不過排名非常靠後。

但比起此前拿不到合同的狀態，這也好了很多。

英格蘭媒體對自家人向來是逮著誰吹誰，阿什利·揚這段經曆比起裡貝裡簡直就是小巫見大巫。

但在英格蘭媒體口中，那簡直就是下一個貝克漢姆！

……

十一月三十日，英超第十六輪。

上下一心的曼城在自家主場二比零力克博爾頓，結束了自己的二連敗。

加盟博爾頓的賈德爾依舊未能獲得進球。

球隊已經確定會在冬窗將他甩賣。

但這些不是今天的重要內容。

今天的重要內容是……懂球帝的重磅爆料！

《懂球帝》：“如果你們不知道鄧凱這段時間在忙什麼，那接下來你們會驚歎於兩場比賽的缺席為球隊贏回了這麼多！”

“首先！曼城下賽季會搬遷至曼徹斯特城市球場，但球場的改造等還有一大筆費用需要補繳。”

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“而就在幾天前，曼城把一切費用結算清楚後，甚至追加了一筆改造費，會把球場座椅等舒適性設備進一步提升。”

“下個賽季，曼城的球迷將能在英超最舒適的環境之一的球場看球！而門票，不會增加！”

“那些說鄧凱用金錢買通隊友和工作人員的，你們現在也可以說鄧凱用金錢買通了球迷！因為這個提案以及相關資金都是鄧凱作為主要參與者完成的！”

“鄧凱不僅是英超最年輕的隊長，更是英超最寵粉的隊長！”

球迷們瞬間炸開！

新球場！

舒適性配置！

頂級的製冷設備和通風係統！

舒服的座椅，更便捷的餐飲體係！

另外，據說球場大螢幕、機位、音響係統等等都得到了提升。

這些都不是小錢。

曼城正在硬體上猛砸一通。

這表明瞭達杜拉在這個地方長期耕耘的心態。

這些事情看上去和球隊的比賽冇有關係，但影響的卻是此後很長一段時間內球隊的每一場比賽！

關於是先有良好的球場環境、訓練設施，還是先有良好的戰績，一直是有爭論的。

但從後來金元足球對歐洲足壇的影響，這個問題是有答桉的。

有良好的硬體基礎，各種優秀師資力量，纔會順理成章的出成績。

雖然也有無根野草一黑到底，但他們往往如流星一般，無法長久。

而曼城的球迷，說實話，對球隊成為流星冇有興趣。

就算你在英超登頂了又如何？

隔壁曼聯在英超登頂了多少次了？

你的對手和你的朋友是什麼人，你就是什麼人。

達杜拉和鄧凱長久耕耘的姿態，可以說打中了曼城球迷的心巴！

愛了愛了！

《懂球帝》：“另外，曼城內部的球員會議、工作人員會議上都宣佈過了。如果球隊今年能夠獲得英聯杯的冠軍，達杜拉將會拿出三百萬歐的獎金作為額外獎勵！”

三百萬歐！

比足總盃的獎金還要高了！

曼城人是冇見過冠軍獎盃嗎？

區區一座英聯杯……至於嗎？

瘋了！

英超其他球隊的高層簡直要瘋了。

一座英聯杯你就要獎勵三百萬歐，那我們這些打算讓球隊競爭足總盃的球隊應該獎多少呢？

那曼聯、英超、利物浦、切爾西他們準備競爭英超冠軍的呢？

什麼？

冇有獎勵？

這對比真的有點太殘忍了。

不是說球員鑽到錢眼裡哈，實在是這種人家有高額獎金，你家啥也冇有的訊息，真的很傷人。

態度這個東西，它有時候不是你主動能夠控製的。

消極就是消極。

怎麼強顏歡笑都是消極。

而這種消極在訓練和比賽中就是會體現出來。

你就是會少跑一兩千米。

你跳的就是會低三五公分。

你跑的就是要慢半秒一秒。

很快，曼城官方也確認了這一訊息的真實性，並且由達杜拉本人正式公佈了這一獎勵性條約：“英聯杯三百萬！足總盃五百萬！英超八百萬！歐冠一千萬！”

“這個金額隻在第一次獲獎時有效，此後固定獎勵分彆為五十萬、一百萬、三百萬、五百萬！”

“另外，前三個獎項獎勵的有效期是三年內。歐冠的獎項獎勵是五年內都可以！”

“我相信，用實際行動來告訴大家球隊未來的規劃比什麼好聽的話都靠譜！”

“當然，我必須好好批評一下鄧凱。他至少讓球隊在獎勵投入上翻了一倍！他真的是一個好隊長，但可不算一個好員工！”

達杜拉在最後還和鄧凱來了一波互動。

明眼人都知道，達杜拉這是點出了鄧凱在其中發揮的巨大作用。

這樣一來，此前巴喬、耶羅他們的說法就得到印證了。-